Centraal Zorg Bureau biedt ook oplossingen voor personeelstekort in ouderenzorg

Centraal Zorg Bureau stelt zich ten doel om zorgorganisaties te ondersteunen, met name in het omgaan met complexe zorgvraagstukken. Hierbij kun je denken aan cliënten met een verstandelijke beperking, psychische aandoeningen en probleemgedrag. Onze missie is het bieden van nieuw perspectief en het bevorderen van eigen regie voor jouw cliënten.

Wat ons onderscheidt, is ons toegewijde en ervaren team van zorgprofessionals. Samengesteld uit experts met kennis van diverse zorgsectoren, zoals instellingen voor mensen met een verstandelijke beperking, jeugdzorginstellingen, GGZ-instellingen, tbs-klinieken, penitentiaire instellingen, forensische psychiatrie en verslavingszorg. We passen ons team aan op basis van de specifieke behoeften van jouw cliënt en jouw zorgorganisatie. Dit zorgt voor een efficiënte inzet van personeel zonder overtollige overhead.

Onze kernwaarden van respect, integriteit, affiniteit, verantwoordelijkheid en mensgerichtheid zijn de pijlers waarop we onze dienstverlening baseren. Deze waarden zijn van essentieel belang voor het bieden van hoogwaardige zorg en ondersteuning aan jouw cliënten, en ze dragen bij aan de kwaliteit van de zorg die we leveren.

Bij het aanpakken van het personeelstekort in de zorg streven we naar werving van personeel voor cruciale beroepen, met name binnen de gezondheidszorg. We geloven dat extern zorgpersoneel een belangrijke bijdrage kan leveren aan het oplossen van deze uitdaging, uiteraard met inachtneming van de juiste regelgeving en normen.

Kortom, het Centraal Zorg Bureau zet zich in om het groeiende personeelstekort in de zorg aan te pakken door hoogwaardige zorgprofessionals te leveren en te werken volgens onze kernwaarden. We geloven dat onze bijdrage van vitaal belang is om de zorgsector in Nederland te versterken en te verbeteren, zodat we kunnen blijven zorgen voor alle Nederlanders die onze zorg nodig hebben.”

Centraal Zorg Bureau stelt zich ten doel om zorgorganisaties te ondersteunen, met name in het omgaan met complexe zorgvraagstukken. Hierbij kun je denken aan cliënten met een verstandelijke beperking, psychische aandoeningen en probleemgedrag. Onze missie is het bieden van nieuw perspectief en het bevorderen van eigen regie voor jouw cliënten.

Wat ons onderscheidt, is ons toegewijde en ervaren team van zorgprofessionals. Samengesteld uit experts met kennis van diverse zorgsectoren, zoals instellingen voor mensen met een verstandelijke beperking, jeugdzorginstellingen, GGZ-instellingen, tbs-klinieken, penitentiaire instellingen, forensische psychiatrie en verslavingszorg. We passen ons team aan op basis van de specifieke behoeften van jouw cliënt en jouw zorgorganisatie. Dit zorgt voor een efficiënte inzet van personeel zonder overtollige overhead.

Onze kernwaarden van respect, integriteit, affiniteit, verantwoordelijkheid en mensgerichtheid zijn de pijlers waarop we onze dienstverlening baseren. Deze waarden zijn van essentieel belang voor het bieden van hoogwaardige zorg en ondersteuning aan jouw cliënten, en ze dragen bij aan de kwaliteit van de zorg die we leveren.

Bij het aanpakken van het personeelstekort in de zorg streven we naar werving van personeel voor cruciale beroepen, met name binnen de gezondheidszorg. We geloven dat extern zorgpersoneel een belangrijke bijdrage kan leveren aan het oplossen van deze uitdaging, uiteraard met inachtneming van de juiste regelgeving en normen.

Kortom, het Centraal Zorg Bureau zet zich in om het groeiende personeelstekort in de zorg aan te pakken door hoogwaardige zorgprofessionals te leveren en te werken volgens onze kernwaarden. We geloven dat onze bijdrage van vitaal belang is om de zorgsector in Nederland te versterken en te verbeteren, zodat we kunnen blijven zorgen voor alle Nederlanders die onze zorg nodig hebben.”